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貞豐縣事業單位招聘

貞豐縣機關、事業單位、銀行、醫院、學校人事招考信息

2019年貴州紫金礦業股份招有限公司聘簡章

  一、單位簡介

  貴州紫金礦業股份有限公司,位于貴州黔西南貞豐縣,于2001年12月17日經貴州省人民政府批準成立,注冊資本2億元,公司投資主體主要由紫金礦業集團股份有限公司(51%)、貴州省地質礦產勘查開發局(18%)、貞豐縣工業投資有限責任公司(10%)、貴州省地質礦產勘查開發局一0五地質大隊(9%),紫金礦業集團(廈門)投資有限公司(5%)等組成,國家級綠色礦山,是一家專業的黃金勘查、開發企業。公司現有一級部門13個,在崗職工565人,大中專以上學歷人員占56%以上,專業技術人員占32%以上。

  2017年初貴州紫金建成加壓預氧化技改項目,成功攻克長期被西方發達國家壟斷的“加壓預氧化”難選冶金礦處理技術,這是該技術在我國黃金行業的首次運用,被專家院士評定為國際領先技術水平。項目經過調試,目前順利達標達產,不但提高了30%的資源利用率,且原來不能利用的約50t金資源產生新的經濟價值,新增經濟效益估值約為100億元。

  貴州紫金在灰家堡金礦田內自有的、采礦權及控股探礦權至目前累計查明金資源量近250噸。公司通過規劃建設年處理100萬噸項目,力爭在3-5年內使貴州紫金的黃金產量達到4-5噸,年銷售收入10億元以上,利潤總額1億元以上,預計可采30年以上,成為具有較強競爭力、擁有獨立知識產權、以勘查開發礦產資源為主導產業的高新型、效益型、科技型、環保模范型綠色礦山企業。

  二、招聘崗位和任職要求

  1機修工2

  任職要求

  a、男;年齡要求:22~40歲;

  b、熟悉礦山機械設備專業維修、保養知識;

  c、工作認真仔細,責任感強;

  d、善于學習,能夠快速適應環境,能承擔較大的壓力;

  2、安全培訓科科長/培訓員1

  任職要求

  a、本科學歷,采礦工程、礦山機電或安全工程等相關專業,條件優秀者可放寬學歷條件;

  b、男;年齡要求:22~45歲;

  c、具備責任心,工作細心,能適應礦山生活,工作認真仔細,責任感強,服從工作安排;

  d、能下礦井,身體健康,具有較好的溝通能力和文字寫作能力;

  3機電技術員1

  任職要求

  a、本科及以上學歷,電氣工程及其自動化相關專業;

  b、男性;年齡要求:22~40歲;

  c、工作認真仔細,責任感強;

  d、善于學習,能夠快速適應環境,能承擔較大的壓力;

  4、采礦技術員1

  任職要求:

  a、男性,22-45歲,采礦工程等相關專業,本科及以上學歷;

  b、熟悉CAD制圖;

  c、具有礦區勘察和礦山生產管理工作經驗優先;

  d、具有較強的團隊意識,工作認真負責;

  e、身體健康,能適應長期的礦山生活;

  5、重機駕駛員1

  任職要求

  a.高中及以上學歷,B2及以上駕駛執照,持有特種設備操作證;

  b.男;年齡要求:25~40歲;

  c.有5年以上駕齡;

  d.工作認真仔細,責任感強;

  三、薪酬福利待遇

  1、薪資待遇面議;

  2、享受安全獎、年終獎等各種獎金;

  3、逢年過節發放數額不等的過節費;

  4、生日發放生日禮金;

  5、免費提供住宿(含床上用品一套)及餐補;

  6、繳納五險一金;

  7、每年一次健康體檢;

  8、可集中累積休假,享受年休假及國家規定的各種假期,家在公司所在州以外未婚員工每年報銷2次往返路費、已婚員工每年報銷4次往返路費。

  9、工作地點:貴州貞豐縣水銀洞礦區或長田礦區

  四、簡歷投遞方式

  有意向者可現場投遞個人簡歷或將簡歷發送至gzzjky@126.com郵箱

  聯系人及電話:胡先生 15117370868

  葛女士 0859-6774058

 

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